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华锋公司召开尼泊尔项目归国座谈会
宣布日期:2022-07-01 浏览次数:3765次 来源: 字号: 大中小
? ? ? ?目前,华锋公司尼泊尔钻探项目已顺利完成阶段性事情任务,出国十四个月之久的一线员工全部宁静返回,在完成划定的一系列疫情防控隔离后,6月30日公司为尼泊尔项目举办了接待座谈会。公司领导、中层干部及员工代表加入集会。
? ? ?金年会|金年会·jinnian(金字招牌)诚信至上金年会|金年会·jinnian(金字招牌)诚信至上? ? ? ? ?公司党委书记、董事长李加海在会上首先代表公司对尼泊尔项目部归国员工体现接待,并对他们在异国他乡支付的辛勤努力给予肯定,同时向默默支持项目人员事情的家属们送去亲切问候。项目经理向体杰对公司的体贴关爱体现谢谢,并详细介绍了项目施工取得的阶段性结果,围绕外洋生爆发活中遇到的施工地质地层庞大、语言欠亨、情况气候湿润、疫情频发等问题进行了深入交流,项目其他人员回首了各人在异国他乡相互勉励,相互帮扶克服种种困难最终完成任务的温情局面。公司副总经理段毅、各部分卖力人积极谈话,座谈会现场气氛温暖欢快。
? ? ? ?会上,公司党委副书记、总经理孔卫开在讲话中强调公司上下一直关注着尼泊尔项目的运行情况,体贴牵挂着出国人员的事情、生活,项目人员恒久远离家人在异国他乡陌生的情况和语言下开展艰苦的钻探事情,确实不易和辛苦,但各人承继华锋人“艰苦斗争,顽强拼搏,永不满足,永远更好”的精神,一直坚持并有所收获,难能可贵。他体现,尼泊尔项目对公司后续“走出去”战略安排提供了有力的经验包管,谢谢项目员工对公司响应“一带一路”政策的支持,特别是项目在施工中各人积极出谋划策,接纳了一系列因地制宜、就地取材等步伐,为公司降本增效起到了积极作用,谢谢项目人员为华锋事业生长所做的积极努力和孝敬;他要求,项目人员归国后在包管充分休息调解的同时,要重点总结开展外洋项目的经验做法,增强各部分相相互同,不绝富厚事情要领,完善事情流程及细节,为今后拓展外洋项目打好基��;最后他指出,新组建的金年会金字招牌信誉至上集团已正式挂牌运行半年,省地勘单位革新取得了标记性、阶段性结果,借助集团平台,我们要扩大视野,抢抓机缘,协同生长,前方的路任重道远。随着尼泊尔项目的不绝推进,公司还将在外洋进一步拓宽经营领域,寻找新的经济增长点。
? ? ? ?座谈会最后,公司工会为项目员工发放了工会慰问品。(通讯员:杨婷婷)


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